حقوق کارگران ۱۴۰۵ طبق فرمول جدید مجلس افزایش می‌یابد
اعلام رسمی فرمول افزایش حقوق کارگران در سال ۱۴۰۵ توسط مجلس
در حالی که به ماه‌های پایانی سال نزدیک می‌شویم، بحث داغ تعیین دستمزد کارگران دوباره در مرکز توجه قرار گرفته است. در همین راستا، یک عضو کمیسیون اجتماعی مجلس پیشنهادی متفاوت را برای بهبود معیشت کارگران مطرح کرده است که می‌تواند به چالش همیشگی عقب ماندن حقوق از تورم پایان دهد.
چرا مدل فعلی افزایش حقوق کارساز نیست
احمد فاطمی، عضو کمیسیون اجتماعی مجلس، با اشاره به روند سال‌های گذشته، تاکید کرد که مدل فعلی افزایش حقوق، یعنی تعیین دستمزد فقط یک بار در سال، دیگر پاسخگوی تورم فزاینده و افسارگسیخته نیست.
او یادآوری کرد که حتی افزایش ۴۵ درصدی دستمزد در آخرین نوبت، نتوانسته است قدرت خرید کارگران را در برابر رشد روزافزون هزینه‌ها حفظ کند. به گفته وی، این شکاف عمیق بین درآمد و مخارج، فشار زیادی را به خانوارهای کارگری وارد کرده است.
راه حل پیشنهادی: افزایش سه‌مرحله‌ای دستمزد
این نماینده مجلس راه‌حل را در تغییر کامل این سازوکار می‌داند. پیشنهاد کلیدی او این است که افزایش حقوق کارگران باید متناسب با رشد تورم و در سه نوبت جداگانه طی سال صورت گیرد.
فاطمی توضیح داد که اگر به جای یک افزایش در ابتدای سال، دستمزدها سه بار در طول سال «تعدیل» شوند، می‌توان فشار هزینه‌ها را بر دوش کارگران کاهش داد. او معتقد است که اجرای این طرح، گامی اساسی به سوی برقراری عدالت مزدی و ایجاد ثبات نسبی در فضای معیشتی این قشر خواهد بود.
اگرچه این پیشنهاد تاکنون موافقت نهایی نهادهای تصمیم‌گیر را جلب نکرده است، اما به عنوان یک راهکار مثبت برای قابل‌قبول‌تر کردن وضعیت کارگران مطرح شده است.
پیگیری مجلس برای حقوق ۱۴۰۵
این عضو کمیسیون اجتماعی در پایان تأیید کرد که جلسات متعددی میان نمایندگان مجلس و مسئولان وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در حال برگزاری است. هدف این جلسات، بررسی دقیق فرمول افزایش حقوق برای سال آینده (۱۴۰۵) است و مجلس تاکید دارد که رشد دستمزدها باید حتماً بر اساس میزان تورم واقعی تعیین شود.
دیدگاهتان را بنویسید